近年来，江西监管局紧紧围绕“防未病”支部党建品牌，探索推行以“学习常态化、任务清单化、责任网格化、监督同步化、成果具体化”为主要内容的“五化”工作法，扎实推进政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强“四强”党支部建设，有效推动党建工作与财政监管业务工作思想同心、目标同向、行动同步、执行同力，进一步强化基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。
一是坚持学习常态化。巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，通过经常性学习、教育、培训等方式，推动党员干部深刻理解和准确处理新形势下党建工作与业务工作的相互关系，牢固树立“围绕业务抓党建，抓好党建促业务”的理念，并在实际工作中加以贯彻落实。注重集中学习常态化，以“三会一课”、支部小讲堂等形式统筹安排党建和业务学习，坚持从习近平总书记重要讲话中找遵循，从财政部党组部署要求中找定位，推进党建工作与财政监管业务工作深度融合。注重个人自学常态化，引导支部党员制定个人学习计划，做到党建知识与业务知识同步学习，不断提高自身素养，自觉以最新方针政策和创新理论指导财政监管工作开展。注重研讨交流常态化，紧密结合思想和工作实际，做到“学习有交流研讨，研讨必结合工作，工作必紧扣政策”，引导党员干部在学习中思考、在工作中思考，加强思想淬炼、政治历练、专业训练。
二是坚持任务清单化。将党建和业务重点工作有机结合、同步推进、责任到人，实行任务化、清单化管理，定期更新工作进展情况和评估工作实际效果，确保各项工作有布置、有安排、有落实、有成效。推进党建工作清单化，在制定工作计划时，把党建工作列入处室工作重要内容，推动组织生活规范化常态化，找准党建与业务工作在人员、内容、方式、机制等方面的结合点，强化党建引领业务工作，并以业务工作来检验党建工作成效。推进监管业务清单化，定期梳理汇总各阶段财政监管重点工作的具体要求、任务目标、完成时限等，提前谋划、及时调度、互相提醒，形成《每月工作任务清单》《综合业务开展台账汇总表》等，并持续对各项工作进展情况进行更新，做到重点任务全面掌握。推进岗位任务清单化，组织岗位人员对一周学习和工作情况及时进行总结回顾，并对下周学习工作做好计划安排，形成《每周学习工作计划表》，将岗位工作要求、完成时限具体化、清单化，确保工作全面高效完成。
三是坚持责任网格化。在明确处室岗位分工的基础上，建立健全党员责任网格化管理机制，进一步引导和督促支部党员压紧压实责任，强化担当作为。实行岗位职责网格化，结合处内同志的专业优势和特长，将工作责任细化到岗、落实到人，确保工作件件有人管、项项有人抓、事事有人干。实行监管区域网格化，依托地方财政运行动态监管系统，将全省100个县区的线上动态监控工作划分区域，通过日常数据审核和分析，掌握各县区财政运行状态，切实发挥“防未病”作用。实行结对帮带网格化，在明确责任分工的同时，注重强调团结协作、协调配合，通过“老带新”“传帮带”“身边人教身边人”等方式，营造互帮互助、共同进步的良好氛围。
四是坚持监督同步化。注重内部监督和外部监督相结合，以党纪学习教育为契机，不断强化支部党员全方位管理和经常性监督。用好考核“指挥棒”，综合运用平时考核、综合考核、单项工作考核、民主评议等方式，客观评价党员干部德、能、勤、绩、廉情况。主动接受外部监督，落实“一部三员”制度，开展重点监管工作时，成立临时党支部，亮明党员身份，主动冲锋在前，自觉接受被监管单位和群众的监督，并在监管任务完成后对临时党支部工作开展情况进行总结评估。强化“八小时以外”监督，在开展党风廉政教育的同时，用好谈心谈话等方式，及时了解党员干部思想动态，提醒、纠正苗头性、倾向性问题，倡导健康的有益生活方式，形成风清气正的干事创业氛围。
五是坚持成果具体化。在推进党建与业务深度融合的同时，积极放大监管成效，让党建工作成果更加具体化、显性化。始终胸怀“国之大者”，牢牢把握“监管局首先是政治机关”的属性，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把经济发展和财政改革的“热点”“焦点”作为党建工作与业务工作的最佳“结合点”，引导党员干部不断强化“财”自觉服从服务于“政”的意识，从党和国家事业发展的全局和长远出发，全力推动党中央、国务院重大决策部署在江西落地落细。围绕服务财政中心工作，充分发挥“探头”“哨兵”“参谋”作用，努力构建科学规范的监管业务闭环管理体系，及时总结增发国债资金监管、地方财政运行分析评估和财政收入监管等重点工作中发现的问题和实践经验，分析问题产生的主要原因，形成问题案例库，为后续财政监管工作提供良好借鉴。聚焦贯彻落实习近平总书记关于财政工作的重要论述以及党中央重大决策部署，紧盯发展难题，大兴调查研究，突出问题导向和目标导向，运用党的创新理论研究新情况、解决新问题、总结新经验、探索新规律，形成更多高质量、高水平调研报告，推动完善政策、改进管理。
