近日，江苏省海安市审计局应邀参加了全国审计通联宣传工作会议，并作为唯一县级市审计机关在大会上做了题为《筑牢通联宣传工作阵地，推动海安审计事业发展》的经验介绍。
近年来，海安市审计局在上级审计机关和本级党委、政府强有力的领导下，全体人员共同努力，抓好干实审计通联宣传工作，促进各项工作取得了突出成绩，推动了海安审计事业全面发展，连续十多年被《中国审计报》《中国审计》和江苏省审计厅表彰为审计通联宣传工作先进单位，连续十六年获评南通市审计机关综合考核一等奖第一名。该局多年来坚持以“定目标、建网络、抓培训、强考核”为抓手，打牢基地，扛好省市审计通联宣传工作红旗。
定目标，每年年初明确要巩固省市审计信息宣传领先地位的目标，坚持领导带头，人人动手，树立人人是信息员、个个是责任人、向审计项目要信息的理念，审计人员坚持做有心人，时刻注意收集、发现、挖掘和提炼审计项目和身边的素材，不断学习，勤奋练笔，注重日常积累，逐步提升写作水平。
建网络，各科室指定一名信息联络员，建立信息联络员微信群，坚持三个一：每日一通报，通报信息稿件报送和录用情况；每周一讲评，每周对信息撰写情况和重点及注意事项进行一次讲评；每月一排名，每月对各科室、各人撰写和录用情况进行排名公布，并由局主要负责人对排名落后的两个科室负责人约谈提醒，督促提高。
抓培训，邀请上级审计机关和相关媒体主编对全体审计人员、内审人员授课，组织对各科室信息员开展“以讲代培、以改代培，讲改结合”的培训，通过各项培训活动，使审计人员把握信息编写的技能技巧，开阔审计人员眼界，拓展撰写思路，开展信息宣传标兵评比活动，鼓励和褒奖甘于吃苦、勤于动笔、勇于奉献的同志，有效地调动全体审计人员编写审计信息的积极性。
强考核，加大了对信息宣传工作目标责任制的落实和考核力度，将信息宣传工作任务与全年各项工作量化目标任务一起下达，层层分解、落实到人，进一步完善考核奖惩机制，把审计信息宣传工作与工作目标绩效工资挂钩考核，努力实现编写数量和质量的双提高。(阙圣贵)
